离职删除资料违法吗

离职删除资料可能违法，需具体分析。依据《劳动合同法》等，职务行为创造的财富属单位，删除可能侵犯公司权益，需承担侵权责任，严重时可能构成犯罪。
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离职删除资料的处理方式需视情况而定。若资料属公司，应归还或移交；若为个人创作且有约定，可保留。选择时需考虑资料性质及法律后果，避免侵权。
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离职删资料视情况处理。若为公司资料，应完整归还或移交；若为个人且未侵权，可协商保留。具体操作：1. 确认资料归属；2. 与公司沟通协商；3. 按约定或法规处理，避免擅自删除引发纠纷。