吵架后离职，老板仍需支付工资。依据《劳动法》，工资是劳动报酬，不因吵架而免除支付义务。不及时支付可能导致法律纠纷及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫吵架离职需工资。操作：1. 收集工作证据，如工时记录、合同等；2. 先尝试与老板协商；3. 协商无果，向劳动部门投诉，提交证据；4. 若仍不解决，申请劳动仲裁，通过法律途径维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老板不支付工资，常见处理方式为投诉或举报至劳动部门，也可申请劳动仲裁。选择时需考虑证据充分性及效率，劳动仲裁适用于争议较大情况。
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